 |
|
 |
|
|
|
Stabilt, høyt sykefravær i Buskerud Av Redaksjonen, 21.12.07 Sykefraværet går svakt tilbake i Buskerud og er på 6,4 prosent for 3. kvartal. Det er 0,1 prosentpoeng lavere enn samme periode i fjor, men Buskerud ligger fortsatt over landsgjennomsnittet.
I 3. kvartal var det 327.551 tapte dagsverk i Buskerud på grunn av legemeldt sykefravær. Nav vil nå ytterligere styrke sin dialog med arbeidsgiverne i Buskerud for å få ned sykefraværstallene.
- Vi opplever at arbeidsgiverne er blitt mer profesjonelle og positive til å drive oppfølging av egne sykmeldte, sier Nav-direktør i Buskerud, Ola Heen Strømmen. Gode virkemidler En fersk undersøkelse fra de fem nordiske landene viser at ni av ti norske arbeidstakere mener de kunne vært på jobb i en sykdomsperiode hvis arbeidsgiver hadde tilrettelagt arbeidet for dem. - Vi har en rekke ulike virkemidler for å hindre utstøting fra arbeidslivet, men det er arbeidsplassen som er den viktigste arenaen for å forebygge sykefravær, sier Strømmen. Flest med muskel- og skjelettlidelser og psykiske lidelser Seks av ti sykmeldte er borte fra jobben på grunn av muskel- og skjelettlidelser eller psykiske lidelser. Med god tilrettelegging kunne mange av disse vært i jobb. - Vår holdning er at arbeid er god medisin. Det er svært viktig for sykmeldte å holde kontakten med arbeidsplassen for å hindre lange perioder på stønad. Arbeidsgivere som er flinke til å tilrettelegge arbeidsplassen for sykmeldte, vil tjene på det. Nav kan bistå både arbeidsgiver og arbeidstaker for å finne gode løsninger, sier Strømmen. Nøkkeltall for Buskerud, 3. kvartal 2007 • Sykefraværet er 6,4 prosent i Buskerud (6,0 for hele landet). • Sykefraværet er på 7,9 prosent for kvinner og 5,2 prosent for menn. • Helse- og sosialtjenester er næringen med høyest fravær (8,6 prosent), fulgt av Transport og kommunikasjon (7,6 prosent). • Muskel- og skjelettlidelser utgjør 41,9 prosent av det legemeldte fraværet, mens psykiske lidelser utgjør 17,7 prosent. « Tilbake |
 |
MENINGSMÅLING 
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
