 |
|
 |
|
|
|
Kjønnsnøytral verneplikt innføres 17.06.13 Fredag 14.6. skrev Stortinget både forsvarshistorie og likestillingshistorie da prinsippet om kjønnsnøytral verneplikt ble vedtatt innført i Norge.
Verneplikten er grunnplanken i vårt forsvar, og den binder folket og Forsvaret sammen. En lik plikt og rett for både kvinner og menn til å forsvare landet er rettferdig og vil styrke oppslutningen om selve verneplikten.
Forsvaret trenger de beste soldatene. Alt for mange kvinner har ikke sett Forsvaret som en naturlig karrierevei, og det fører til at Forsvaret har gått glipp av verdifull kompetanse. Forsvaret skal nå kunne velge de beste, mest motiverte og mest egnede rekruttene fra begge kjønn. Kjønnsnøytral verneplikt er viktig for likestillingen i samfunnet. Forsvaret har fantastiske karrieremuligheter. I 2010 var kun åtte prosent av de som fullførte førstegangstjeneste kvinner. Innføringen av sesjonsplikt for kvinner har ikke bidratt i tilstrekkelig til å øke kvinneandelen verken i førstegangstjenesten eller i Forsvaret generelt. Målet om 20 prosent kvinner i Forsvaret innen 2020 blir nå realistisk å nå. Regjeringen er allerede i gang med lovendringsarbeidet og ser for seg innføring av kjønnsnøytral verneplikt fra 2015. Det betyr at alle dagens 16-17 år gamle jenter kan sette Forsvaret på listen over sine mulige karrierevalg. Det er imidlertid ikke slik at flere personer totalt sett skal avtjene førstegangstjeneste. Hvor mange vernepliktige Forsvaret har behov for hvert år, vil variere med den sikkerhetspolitiske utviklingen. Ved å gjøre verneplikten kjønnsnøytral kan Forsvaret til enhver tid velge de best egnede fra hele befolkningen. Forsvaret er statens skarpeste maktmiddel. Det er ikke hvilket kjønn du har, som avgjør om en blir en god eller dårlig soldat. Det er det vi bærer med oss i hodet og hjertet. Stortingsrepresentant Laila Gustavsen (AP) « Tilbake |
 |
MENINGSMÅLING 
|
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
|
|
